Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empresas

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Amazon

      Empresa activa

      Información
      Opiniones
      Sueldos y beneficios
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Opiniones sobre Amazon | Ofertas de empleos en Amazon | Sueldos en Amazon | Beneficios en Amazon
      Entrevistas de AmazonEntrevistas para el puesto de Program Manager for Inventory Planning Group en AmazonEntrevista de Amazon


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empresas

      • Cuenta gratuita de empresa
      • Centro de empresas

      Información

      • Ayuda
      • Normas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de consentimiento de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Empleo
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. «Glassdoor», «Worklife Pro», «Bowls» y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información de primera mano.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista de Program Manager for Inventory Planning Group

      31 ago 2012
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin oferta
      Experiencia negativa

      Solicitud

      Solicité el puesto a través de la recomendación de un empleado. El proceso duró 3 meses. Acudí a una entrevista en Amazon

      Entrevista

      3 phone interviews. The first one was technical. I had very little background, but the questions were based mainly on statistical concepts like standard deviation, correlation etc. The guy asked some stupid questions and I pushed back. Obviously I had him cornered with my response. Anyway, I got feedback that I did not have good people skills. The 2nd interview was a disater. The person on the other end was asking me questions about computers and servers, really? Server latency etc....no clue. I told her that i am applying for a supply chain position and not a programmer position. She was clearly unaware of it. That brought up the 3rd interview, which I think very well. I answered all the questions and was expecting an on-site interview. However, I am still not sure what they were looking for. I got the proverbial.."we decided to go with another candidate.." response. Not very happy with the process. They seemed disorganized and did not know what they were looking for.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      How does a server crash?
      Responder pregunta

      Las mejores empresas en cuanto a «Remuneración y beneficios» cerca de ti

      avatar
      Google
      4.5★Remuneración y beneficios
      avatar
      Meta
      4.6★Remuneración y beneficios
      avatar
      Booking.com
      4.2★Remuneración y beneficios
      avatar
      Upwork
      3.6★Remuneración y beneficios