Solicité el puesto a través de la recomendación de un empleado. Acudí a una entrevista en Capgemini
Oferta aceptada
Experiencia positiva
Entrevista normal
Solicitud
Solicité el puesto a través de la recomendación de un empleado. El proceso duró 3 semanas. Acudí a una entrevista en Capgemini (Irvine, CA) en ago 2021
Entrevista
Behavioral and situational questions based on role to be performed and your prior experience at this level. The initial HR screen is completed, then you have subsequent follow on interview with peer level colleagues to confirm organizational fit, and executive presence. final interview is with VP in the practice areas you are potentially joining
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
How do you mange Sr executives client expectations?
5 Phone interviews with two in person. Phone interviews with hiring manager, peer, line management, HR recruiter, sector leader. In person with Regional Vice Presidents for final decision
Solicité el puesto a través de una agencia de empleo. El proceso duró 3 días. Acudí a una entrevista en Capgemini (París) en jun 2008
Entrevista
Trois entrevues individuelles avec des gestionnaires variés de Capgemini. La dernière entrevue est davantage une présentation de bienvenue. Chaque entrevue a été d'une durée d'une heure. Les gestionnaires ont répondu à toutes mes questions et m'ont donné beaucoup d'information intéressante à propos du consulting et de Capgemini. Ils se sont montré intéressés en ma capacité d'adaptation à une intense vie de travail de consultant.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Quelle est votre vision du secteur automobile aujourd'hui? Les marchés et technologies les plus prometteurs? Les OEM obtenant le plus de succès?
