¿Eres estudiante o acabas de terminar tus estudios?
Únete a nuestra comunidad de talento y desarrólla tu carrera con oportunidades pensadas para personas con ganas de crecer como tú.
Descubre algunos de los beneficios que te ofrecemos:
Itinerarios de Aprendizaje: Tendrás un plan claro desde el primer día, con sesiones de bienvenida, seguimiento y feedback para ayudarte a adquirir nuevas habilidades y prepararte para tu futuro profesional.
Talento IDEAL: Identificamos y desarrollamos a las personas en prácticas con mejor desempeño para ofrecerles los mejores caminos dentro de la compañía. Además, podrás acceder a nuevas oportunidades dentro de Meliá, como nuestros programas Graduate, diseñados para formar a los futuros líderes de la compañía.
Entorno global y diverso: Disfruta de un ambiente multicultural, donde cada día es una oportunidad para aprender, compartir y afrontar nuevos retos.
Misión del puesto: dar soporte al área de Talent Development en la coordinación y seguimiento de programas e iniciativas de desarrollo de talento, contribuyendo a la actualización de herramientas y procesos del área.
¿Qué harás en tu día a día?
Darás apoyo al equipo de Talent Development en las siguientes funciones:
- Actualización, mantenimiento y creación de documentación del área, especialmente del HR Playbook corporativo.
- Participación en la revisión y actualización de los planes de desarrollo, alineando las funciones y competencias con las distintas job descriptions.
- Redacción y adaptación de contenidos vinculados a desarrollo profesional y talento.
- Soporte en la coordinación y seguimiento de programas de desarrollo corporativos, como Graduate Programs, Cantera y Executive Programs.
- Identificación de oportunidades de mejora en los distintos programas y procesos del área.
- Participación en proyectos estratégicos de desarrollo de talento vinculados a las áreas de F&B y Finance.
- Apoyo en procesos de selección de posiciones de negocio relacionadas con F&B.
- Participación en reuniones y seguimiento de programas de desarrollo activos.
- Soporte general al equipo en iniciativas y necesidades del negocio relacionadas con desarrollo de talento.
¿Qué requisitos necesitamos?
- Formación académica: Estudiante de ADE, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, Turismo o estudios relacionados con gestión y estrategia de personas.
- Áreas de interés: Desarrollo y Gestión de talento, Recursos Humanos Estratégicos.
- Idiomas: Español fluido, Inglés valorable pero no imprescindible.
- Habilidades intrapersonales: Persona proactiva, creativa, autónoma, organizada y comprometida.
- Conocimiento: Herramientas de Office, PowerPoint y Excel.
- Ubicación: Residencia en Palma de Mallorca o disponibilidad para trasladarse.
- Disponibilidad: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con una duración flexible.
¿Qué ofrecemos?
- Incorporación a un entorno dinámico, internacional y colaborativo dentro de Meliá Hotels International.
- Participación en proyectos estratégicos de desarrollo de talento con impacto global.
- Jornada de 7 horas diarias / 35 horas semanales, ajustable según el convenio con la universidad.
- Exposición a programas corporativos internacionales y contacto con diferentes áreas de negocio.
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".
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