Tuve una primera llamada con RRHH, luego unas entrevista sen las oficinas de Bs As con distinta gente que me preguntaba mi formacion, experiencia, que sabia de la empresa y que estaba buscando. Me mandaron una prueba tecnica para hacer en casa, bastante abarcativa y encajaba bien con las tareas que termine cumpliendo en el dia a dia. Suelen evaluarte segun los valores de la empresa. La ultima entrevista es con el cofundador, que aunque seas un capo total, si le parece que no encajas con la cultura, te bajan.