Primer contacto con recruiter para acordar una fecha de entrevista Una primera entrevista telefonica con la misma recruiter Una segunda con el responsable tecnico Esperar a la respuesta para recibir una oferta formal Llaman al final, tanto si te cogen como si no. Se agradece el feedback aunque te digan que no. Son de los pocos que lo hacen.

Preguntas sencillas sobre conocimientos de Linux, casi toda la entrevista fue en que consistía el trabajo, de cosas tecnicas preguntaron muy poco, el sueldo muy bajo, y por subcontrata al principio