Acudí a una entrevista en Capgemini Engineering (Bolonia)
Entrevista
Colloquio diviso in 4 steps, prima breve chiaccherata con HR per capire com'è strutturata l'azienda, poi colloquio tecnico con manager del team di sviluppo con diverse domande tecniche (no coding challenge), poi altro colloquio con manager di divisione per discutere di retribuzione e inquadramento e poi colloquio finale con manager del team e HR.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Sviluppare bootloader per microcontrollore ARM Cortex
Grazie per il feedback condiviso. Ogni feedback che riceviamo è fondamentale per noi e ci aiuta a migliorare continuamente il nostro processo di selezione e la candidate experience offerta. Ti ringraziamo dunque per il tempo che hai dedicato a condividere la tua esperienza.
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Acudí a una entrevista en Capgemini Engineering (Bolonia)
Entrevista
Il processo è lungo e tedioso tipico di una grossa azienda, Due inutili incontri con il loro hr prima di passare ad un colloquio tecnico interessante e con persone disponibili e preparate.
Acudí a una entrevista en Capgemini Engineering (Zaventem, Flemish Brabant)
Entrevista
First interview was with HR representative which evaluated if I was a good fit for a company. We talked about detail regarding my current situation, salary expectation, etc.
Second technical interview was with one of the engineers. We talked about my experience regarding embedded software and development.
Solicité el puesto por otro medio. El proceso duró 1 semana. Acudí a una entrevista en Capgemini Engineering (Chicago, IL) en dic 2024
Entrevista
Had an hour log interview process - 45 minutes Technical round and 15 minutes behavioral questions. Technical questions were related to Classic AUTOSAR like OS configuration, RTE, MCAL, and Embedded C.
