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      Entrevista de Senior Talent & OD Manager

      16 may 2016
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin oferta
      Experiencia positiva
      Entrevista difícil

      Solicitud

      Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 2 meses. Acudí a una entrevista en Stryker en abr 2016

      Entrevista

      Online application, first conversation has been held. This took more than an hour, so the talent acquisition partner took her time. First she explained to me something about the company and about the position/vacancy. She wanted me to confirm if I knew enough to have a clear context. After that, she asked me a lot of questions about my personality, my work experience and some factuals.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      What are you going to do in your work the coming next months? What are the trends in your knowledge area? Are you more a listener or a talker? Do you choose for knowing a lot about little or a little about a lot (I suppose this is about being a manager vs. being a specialist).
      Responder pregunta