Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 1 semana. Acudí a una entrevista en EY (Madrid) en mar 2025
Entrevista
El proceso fue sencillo. Tras aplicar en su portal me llamaron de recursos humanos para tener una primera entrevista y me explicaron de qué iba el puesto. Luego hay otra entrevista con el manager del departamento.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
todo son preguntas de comportamiento, nada técnico. Situaciones en las que te has enfrentado a un problema, dónde te ves en el medio plazo, etc.
Appel téléphonique bref, RH posait des questions comme un robot en lisant sa liste de questions. Aucune information donnée sur le poste ou sur le process. Je n'ai pas recu de retour par mail pendant 5 mois avant de recevoir un refus générique.
Lengthy interview with many different stages. Video and oaychometric not going very far. Overall could be quicker. Not surw what else to say. Interviwwee vritually and oohyiacially. No offer recieved.
Il s'agit d'un processus de recrutement en trois temps : un entretien avec un manager, un cas pratique relatif au secteur public avec un directeur, puis un entretien avec un associé.