Preguntas frecuentes sobre las entrevistas de Deloitte
Los candidatos al puesto de Analyst han valorado el proceso de entrevista en employer] con una puntuación de 2,5 sobre 5 (donde 5 indica el máximo nivel de dificultad) y han valorado su experiencia en la entrevista como positiva en un 67 %. En comparación, la valoración media de la empresa es positiva en un 67,5 %. Estos datos corresponden a las valoraciones de los usuarios de Glassdoor.
La duración media del proceso de contratación de los candidatos que solicitan puestos de Analyst es de 47 días, según las 18 entrevistas enviadas por los usuarios para este puesto. En comparación, la duración media del proceso de contratación en general en Deloitte es de 37 días.
Entre las etapas habituales del proceso de entrevista en Deloitte para el puesto de Analyst según 18 entrevistas en Glassdoor se incluyen las siguientes:
Entrevista telefónica: 19 %
Entrevista personal: 19 %
Presentación: 19 %
Prueba de aptitud: 14 %
Otro: 10 %
Comprobación de antecedentes: 5 %
Test de inteligencia (CI): 5 %
Entrevista en grupo: 5 %
Prueba de personalidad: 5 %
Aquí tienes los puestos más buscados para informes de entrevistas -
Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 1 día. Acudí a una entrevista en Deloitte (Hyderabad) en jun 2018
Entrevista
very bad interview process, hr is not at all organized.. very bad hr follow up.. not at all nice and friendly.............a lot .
////// of improvement is required...........................................................very very bad serivce
Otras opiniones sobre las entrevistas para el puesto de Analyst en Deloitte
Acudí a una entrevista en Deloitte (West Palm Beach, FL)
Entrevista
College hire Government and public service. 2 behavior interviews and 1 case study. Case study was 2 business scenarios and what would be my process to solve them. We went back and forth on solutions.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
What is one time I had a conflict with a coworker and how was it resolved?
Acudí a una entrevista en Deloitte (Gurgaon, Haryana)
Entrevista
First round was Online Assesment - Included 2 coding questions, Computer Science Fundamentals and Aptitude
Second & Final Round - There was a single interview round where they asked me all the technical questions only and no HR questions were asked, he have given me a string and asked to reverse the string and as I have mentioned python in my resume so i was asked to code it in python then once i have completed it he asked to check wether the string is a palindrome or not and successfully i have done it by adding in the same code, next he asked some questions from my resume, he asked me about my internship what i have done in my internship some follow up questions and then some questions related to my projects and at last he have asked some computer science fundamental questions (Interview lasted for about 30 minutes)
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
What is Normalisation? and in follow up they have asked what are types of normalisation explain all, then again a follow up question, what is BCNF?
The process involved a two-day consulting recruitment event with group case-study assignments, followed by interviews, including two discussions with managers and a final online interview conducted with a partner afterward.