Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empresas

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Abbott

      Empresa activa

      Información
      Opiniones
      Sueldos y beneficios
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Opiniones sobre Abbott | Ofertas de empleos en Abbott | Sueldos en Abbott | Beneficios en Abbott
      Entrevistas de AbbottEntrevistas para el puesto de Programa De Estágio en AbbottEntrevista de Abbott


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empresas

      • Cuenta gratuita de empresa
      • Centro de empresas

      Información

      • Ayuda
      • Normas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de consentimiento de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Empleo
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. «Glassdoor», «Worklife Pro», «Bowls» y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información de primera mano.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista de Programa De Estágio

      25 dic 2018
      Candidato de entrevista anónimo
      São Paulo,
      Sin oferta
      Experiencia neutra
      Entrevista normal

      Solicitud

      Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 4 semanas. Acudí a una entrevista en Abbott (São Paulo, )

      Entrevista

      Achei a etapa de apresentação da empresa muito boa. Já a etapa da dinâmica em si, achei muito confusa e não muito relevante pra escolha de um candidato. Considero outros modos de avaliação melhores para a escolha de um candidato.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      A dinâmica feita com outros 5 participantes pedia para que cada um desenhasse algo que representasse sua vida ou qualquer aspecto que te definisse. Eu considero esse um método muito vago e que uma dinâmica em grupo mais tradicional é bem mais proveitosa na avaliação de cada candidato.
      Responder pregunta