La innovación nos da energía, la energía nos da posibilidades infinitas: juntos transformamos la salud y el bienestar en progreso real. Celebramos un hito que refleja nuestro propósito: SaludIA ha sido premiado en la XII edición de los Premios Capital como Mejor Política de RSC, un galardón que pone en valor nuestro compromiso con la innovación responsable y la salud. ¿Qué es SaludIA? Un modelo propio que integra medicina de precisión e inteligencia artificial en la salud laboral, apostando por la personalización, la prevención y la inclusión. El premio reconoce nuestro enfoque diferencial: - RSC real: Mejoramos el bienestar de quienes trabajan en la compañía, integrando prevención, equidad y personalización como valores corporativos. - Prevención basada en datos: Transformamos información de salud en decisiones y acciones medibles. - Inclusión: Incorporamos la perspectiva de género y colectivos tradicionalmente excluidos, garantizando prevención para todos. - Innovación responsable: Desarrollamos IA bajo los más altos estándares de privacidad y transparencia. Gracias a SaludIA, estamos transformando la prevención, contribuyendo a un entorno más saludable y seguro para nuestros empleados. Seguimos apostando por la tecnología al servicio del bienestar, convencidos de que la innovación responsable es clave para generar un impacto real.
Hay historias que hablan de talento, no de límites. Manuel Carlos Medina Miranda, Francisco Lopez Cedenilla y Verónica Romero lo demuestran cada día: una discapacidad no define a una persona. Verónica evidencia que una discapacidad física no define su valía. Francisco convirtió su forma distinta de pensar en una fortaleza. Y Carlos encuentra en la accesibilidad y el respeto el entorno donde crecer. Tres historias reales que reflejan una inclusión tangible. Más de quinientas personas con discapacidad trabajan en todas las áreas de la compañía. Llevamos décadas impulsando accesibilidad, adaptación de puestos, formación y cultura inclusiva para que podamos desarrollar nuestro talento en igualdad. Este compromiso se refuerza con alianzas como Fundación ONCE / Inserta, Down España, Fundación Universia o la International Labour Organization, con quienes ampliamos oportunidades de empleo, formación e incorporación al entorno laboral. En el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, renovamos nuestra convicción: una organización es más fuerte cuando todas las personas pueden avanzar.
Renovamos por sexta vez nuestro compromiso con Fundación ONCE / Inserta para seguir impulsando la contratación de personas con discapacidad. Desde que iniciamos esta colaboración en 2006, más de 600 personas se han incorporado a la compañía gracias al programa Inserta. Con la renovación firmada hoy, sumamos un nuevo objetivo: 40 contrataciones adicionales en los próximos cuatro años, consolidando ya 643 oportunidades laborales creadas desde el inicio del acuerdo. Este convenio refuerza la labor conjunta con Inserta Empleo en la preselección, formación y acompañamiento de los perfiles, y amplía además la posible inserción laboral indirecta a través de centros especiales de empleo. Incluye también acciones de sensibilización y la promoción de buenas prácticas para avanzar hacia entornos más inclusivos y accesibles. Casi dos décadas después del primer acuerdo, seguimos trabajando junto a Fundación ONCE con una convicción clara: apostar por todo el talento y ofrecer oportunidades reales para todas las personas. Más información, aquí ➡️ https://lnkd.in/d9XCVhk8
🌍 La transición energética empieza por las personas. Acompañamos a nuestra compañera María Camila Arango Torres, Asset Manager de Generación Baja en Carbono, en una jornada en la que combina innovación y gestión estratégica para impulsar el cambio. Su labor consiste en asegurar que los parques eólicos y fotovoltaicos funcionen de forma óptima desde que producen su primer kWh hasta el final de su vida útil, coordinando equipos y socios estratégicos en diferentes países. Así construimos, día a día, una compañía preparada para liderar la transición energética. #TalentoRepsol #LaEnergíadelTalento
Vivimos un momento muy especial. Hemos recibido el Premio Nacional de Innovación 2024 en la categoría de Gran Empresa Innovadora, en un acto presidido por la Reina Doña Letizia, donde nuestro presidente, Antonio Brufau, recogió el galardón. Este reconocimiento, concedido por el Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades, pone en valor a quienes hacen de la ciencia y la tecnología una fuerza de progreso para toda la sociedad. El Ministerio destacó el papel del #RepsolTechLab y la unidad de Corporate Venturing como ejemplo de cómo situar la innovación en el centro de nuestra estrategia, impulsando un modelo de innovación abierta que genera alianzas, fortalece el ecosistema emprendedor y acelera soluciones reales para grandes retos globales. Este logro reconoce nuestro recorrido y refuerza nuestro propósito. La innovación que impulsamos —desde el avance en nuevas soluciones y servicios hasta el desarrollo tecnológico que acelera la transición energética— es posible gracias al talento, la pasión y el compromiso de todas las personas que forman parte de este camino: quienes investigan, quienes impulsan el ecosistema innovador y quienes transforman ideas en soluciones reales para la sociedad. Gracias por impulsar con vuestra energía la innovación. Sigamos avanzando con ese espíritu.
Hemos celebrado una nueva edición de la Feria Universitaria de Repsol, una iniciativa pensada para acompañar a los hijos, hijas y entorno de nuestros empleados en uno de los momentos más importantes de su vida: la elección de su futuro académico y profesional. Este año, además de Madrid, la feria se ha celebrado también en nuestros complejos industriales de Cartagena y A Coruña, acercando la orientación universitaria a más familias Repsol. Durante las jornadas, más de 800 personas participaron en esta experiencia, entre jóvenes, familiares y empleados, que pudieron informarse, conversar con representantes de universidades y centros de formación profesional, y descubrir nuevas posibilidades para su futuro académico. Un paso más en nuestro compromiso con el talento del futuro. #FeriaUniversitariaRepsol2025 #TalentoRepsol #LaEnergíadelTalento
