Good culture and work-life balance, but low pay: opiniones de empleados con el puesto de Software Engineer en State Farm

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(En ese momento) Remuneración justa y estructura de bonificación predecible Fueron bastante buenos cubriendo los gastos de viaje y devolviéndolos rápidamente Diversas iniciativas de diversidad y fuerza laboral Compañeros de trabajo divertidos y divertidos Oportunidades de crecimiento Nuevamente, esto fue hace cuatro años y probablemente haya cambiado

(En ese momento y ahora, según otros comentarios) Arrogante hasta el extremo Falta total de innovación y voluntad de innovar Apego extraño al pasado de la empresa (que impide el progreso) Gran cantidad de veteranos (más de 20 años) que están decididos a conseguirlo dinero de jubilación y, por lo tanto, son resistentes al cambio y a la tecnología Gran dependencia del estilo de gestión de mando y control Mala toma de decisiones que conduce a pérdidas de todo tipo