Ventajas
Absolutamente ninguna ventaja que ofrecer.
Desventajas
- Permite conflictos de interés y confraternización entre directivos. - La dirección admitió tolerar el comportamiento de camarillas internas. - La empresa está fracasando. - Su modelo de negocio actual se basa en la creencia de que "nuestra propiedad intelectual nos salvará", pero dicha propiedad intelectual fue objeto de ingeniería inversa por parte de otras empresas solares hace al menos una década. - Las camarillas internas mantienen un ambiente laboral tóxico. Nadie sigue los protocolos de seguridad y la información crucial se comparte en idiomas que no todos comprenden. - No pagan sus facturas y tienen malas relaciones con sus proveedores. - Han despedido o dejado ir al personal más talentoso, pero se aferran a empleados mayores y obstinados que amenazan constantemente con jubilarse.