1,0
22 sept 2025
Exempleado, más de 3 años
Madrid
Recomendar
Aprobación del CEO
Perspectiva de la empresa
Ventajas
Bonus discrecional, es decir que si no quieren no te lo pagan.
Desventajas
El jefe grita a los empleados y tras contarlo a recursos humanos, te despiden después de un mes. Ambiente de terror, cada mes despiden a un empleado y no dan razones al equipo. Es como si esas personas nunca existieran en la empresa, peor que 1984.