Pour ma part, le processus à pris 1 mois environ. J'ai passé 3 entretiens + 1 entretien téléphonique - 1er Entretien physique avec un manager : des questions sur les motivations, nos centres d’intérêt, nos connaissances sur le métier de consultant. ( durée= 1h40). A la fin de l'entretien on vous demande de répondre à 4 questions sur votre parcours professionnel, vos motivations, votre valeur ajoutée..) ! Il est impératif de prendre des notes ! ça peut servir. 2ème entretien: Project Manager: Décortiquer le CV, les compétences, les motivations, elle m'a aussi demandé de restitué ce que j'avais compris de l'entretien précédent. (Durée = 1h30) 3ème entretien: Un membre de la direction: Savoir si votre profil est adapté aux valeurs du cabinet. Un réponse est donné dans un intervalle de 3 à 4 jours après chaque entretien. A la fin du 3ème entretien, il se peut qu'on vous fasse la proposition d'embauche directement ( dans mon cas, je l'ai eu au bout de 3 jours ).

4 étapes : Entretien téléphonique Entretien avec manager : bienveillant, présente l'entreprise, nous questionne sur nos attentes et nos motivations Entretien avec chef d'unité opérationnelle : 30 minutes de retard, questions techniques Entretien final