Foi um processo seletivo bem tranquilo, um bate papo agradável onde tanto o profissional da empresa quanto eu falamos abertamente sobre carreira, desafios e atividades do dia a dia. Foram explicacos todos os próximos passos e também levantadas questões salariais já na primeira entrevista.

Fui abordada pela recruiter via Linkedin, fizemos uma call de aproximadamente 1hr para entender se eu tinha interesse e se eu atendia os requisitos técnicos para seguir para a próxima etapa. Após esse contato foi marcado uma call com 2 pessoas técnicas onde foi uma entrevista bem tranquila, para conhecer mais da minha trajetória profissional, produtos que eu trabalhei e soluções. Nessa entrevista eles foram puxando várias questões técnicas baseado na minha experiência. Logo em seguida, foi outra entrevista técnica mais focada em arquitetura, eles me mostraram 2 produtos e pediu para escolher um deles. Baseado nessa escolha, a entrevista de arquitetura foi iniciada, onde eu tive que guiar desde de quais tecnologias eu escolheria, arquitetura do projeto, e visão de problemas que poderia ter... Por último, uma entrevista com a gestora da área.