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      Entrevista de Assistant Editor

      7 may 2021
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin oferta
      Experiencia negativa
      Entrevista normal

      Solicitud

      Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 2 meses. Acudí a una entrevista en Wiley-VCH en mar 2021

      Entrevista

      Zuerst gab es ein kurzes MSTeams Interview mit einem Recruiter in den USA. Durch die Zeitverschiebung und weil er nur einmal in 24h auf Emails antwortete, dauerte allein die Terminfindung ewig. Das Gespräch (auf Englisch) war ok (ca. 15 min). Der Recruiter war nett. Leider arbeitete er einen Fragenkatalog an mir ab und tippte energisch auf seinem Laptop, was die Kamera sehr wackeln ließ. Leider war die Kommunikation/Terminfindung für das folgende Gespräch mit den Leuten aus Weinheim etwas schwierig. Der erste Termin wurde auf einen Tag gelegt, wo ich explizit gesagt hatte, dass ich da einen wichtigen Termin habe. Durch die schwierige Kommunikation dauerte die Terminverschiebung wieder ewig. Das nächste Gespräch mit den Editoren war angenehm (auf Englisch). Die Fragen waren ok. Leider wurde mir am Ende des Gesprächs mitgeteilt, dass ich im Anschluss noch einen einstündigen Test machen sollte. Davon hörte ich da zum ersten Mal etwas und fühlte mich überrumpelt. Ich hatte im Anschluss aber keine Zeit. Der Termin war nur für eine Stunde angesetzt und die hatte ich mir geblockt. So wurde der Test auf den nächsten Tag verschoben, für den ich mir wieder Zeit geblockt hatte. Die Testunterlagen sollten per Email kommen und nach 1h Bearbeitungszeit sollte ich diese wieder per Email zurücksenden. Sie kamen aber nicht. Nach einer Nachfrage kamen die Unterlagen dann mit 30 Min Verspätung und der Nachricht, dass man mich vergessen hätte. Der Test war anspruchsvoll und die Zeit knapp. Ich habe den Test wieder zurückgeschickt und keine Empfangsbestätigung oder sonstiges bekommen. Die Rückmeldung sollte um Ostern erfolgen. Das ist aber auch nicht passiert. Ende April gab es dann die Absage. Zusammenfassend kann man sagen, dass die Gespräche angenehm waren. Terminabsprachen waren schwierig und es wird einem ziemlich viel Zeit gestohlen. Ich finde es schon fast respektlos, wie mit der Zeit von Bewerbern umgegangen wird. Der Bewerbungsprozess ist intransparent. Wiley-VCH war mein Wunscharbeitgeber, jedoch hat der Bewerbungsprozess mir meine rosarote Brille von der Nase genommen.

      Preguntas de entrevista [5]

      Pregunta 1

      Stellen Sie sich bitte selbst vor
      Responder pregunta

      Pregunta 2

      Warum Wiley/Editor, Warum nicht Industrie?
      Responder pregunta

      Pregunta 3

      Nennen Sie Dinge, die Sie aufregen
      Responder pregunta

      Pregunta 4

      Was machen Sie, wenn ein Kunde Sie am Telefon anschreit?
      Responder pregunta

      Pregunta 5

      Brief an Professor meiner Wahl schreiben und ihn dazu einladen, einen Review Artikel zu schreiben Kurzen Artikel schreiben zu einem von drei Papern
      Responder pregunta