Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empresas

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      ThousandEyes

      Parte de Cisco

      Empresa activa

      Información
      Opiniones
      Sueldos y beneficios
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Opiniones sobre ThousandEyes | Ofertas de empleos en ThousandEyes | Sueldos en ThousandEyes | Beneficios en ThousandEyes
      Entrevistas de ThousandEyesEntrevistas para el puesto de Engineering en ThousandEyesEntrevista de ThousandEyes


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empresas

      • Cuenta gratuita de empresa
      • Centro de empresas

      Información

      • Ayuda
      • Normas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de consentimiento de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Empleo
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. «Glassdoor», «Worklife Pro», «Bowls» y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información de primera mano.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista de Engineering

      2 jun 2012
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin oferta
      Experiencia negativa
      Entrevista fácil

      Solicitud

      El proceso duró 2 días. Acudí a una entrevista en ThousandEyes en feb 2012

      Entrevista

      It was a very poor interview experience. There is lack of maturity and professionalism right from the founders. They don't have a clue on what they are doing, what to look for, what to ask. They don't have a single professional on the team and can't even articulate what they are doing in simple easy to understand way. This seems like one of the other wannabe startups in the bubble. The interview process is a waste of time cause they are not really serious. They are looking for ideas, code samples, algorithms, etc. to eventually use without your permission. If they ask for a long project - just walk away. This seems to be a common trick used by many startups. This one has integrity, ethics and transparency issues.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      What are you looking to do? What interests you in Thousand Eyes? What do you know about the space?
      Responder pregunta
      3