Solicité el puesto a través de la recomendación de un empleado. Acudí a una entrevista en TechnipFMC
Entrevista
O processo foi composto de 2 entrevistas. A primeira foi em conjunto com mais de 30 pessoas onde foi aplicada a prova e feitas perguntas individuais e apresentação. A segunda entrevista foi feita com umas 10 pessoas aonde foi passado um teste de personalidade.
Processo longo, composto de uma prova e uma dinâmica de grupo.
Feedback em todas as etapas do processo.
Todo o período entre a primeira prova e a admissão na empresa durou em média três meses.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Qual medicamento você criaria para melhorar a sua vida?