O processo de contratação foi efetuado em diversas partes. 1- Avaliação de expectativas - Conversado sobre minhas expectativas para o novo emprego, o que pretendo ter em um futuro de meio a longo prazo, e se sou a favor de trabalhar em empresas terceiras, assim como ter conhecimento de como é um pouco do ecosistema da empresa que atuaria. 2- Desafio tecnico - Construir uma aplicação utilizando Flutter de acordo com as regras e especificações passadas pela empresa. 3- Avaliação tecnica - Avaliado o desafio enviado, assim como minhas motivações em utilizar determinada gerencia de estado, e regras de negocio adicionais.