Foi um processo padrão. Na época, fui convidado a visitar o escritório (em Barueri, São Paulo) para entrevista com o gestor da área. Foi uma conversa padrão de entrevista, com uma explicação sobre a vaga, as tarefas e alinhamento de expectativas (tanto minhas quanto da empresa). Depois, o processo foi feito de maneira remota pela internet com o RH e uma pessoa do departamento, tudo via Skype. Logo recebi o resultado. Pelo que me lembro, o intervalo entre cada uma das três etapas foi de 2 a 3 semanas.