Solicité el puesto a través de la recomendación de un empleado. El proceso duró 3 semanas. Acudí a una entrevista en Red Hat (Raleigh, NC)
Entrevista
The recruiter conducted an initial phone interview to vet my high level background against the sales openings. The recruiter was very informative and helpful in terms of understanding the roles, company, and what it takes to be a successful employee. The next steps were an onsite interview by committee followed by a sales role play.
Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 3 semanas. Acudí a una entrevista en Red Hat (Puteaux) en feb 2023
Entrevista
3 entretien d'embauche= RH ensuite team lead ensuite le manager les entretiens font en visio mais les interlocuteurs sont chaleureux et mettent a l'aise. La description du poste est conforme aux attentes
Envié una solicitud electrónica. Acudí a una entrevista en Red Hat (Buenos Aires) en jun 2022
Entrevista
Muy ágil. 2 entrevistas. La primera con la jefe de área, y la segunda con los directores regionales del área de comunicación y ventas. Me hicieron sentir cómoda. Una empresa muy metódica y orientada al cliente. Buscan formas innovadoras de atraer clientes y experiencias en trabajos anteriores.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Mercados objetivos de ventas anteriores
Experiencia local, regional o global
innovación y fidelización en venta
Solicité el puesto a través de la recomendación de un empleado. El proceso duró 2 meses. Acudí a una entrevista en Red Hat en sept 2021
Entrevista
It was a very long process from an internal referral. I ended up getting great feedback from both teams that I interviewed. After over a month of interviews and mock sales calls, all with very positive feedback, I was told that they had selected internal candidates.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
What talent will you bring to the team on day one?
