A principio teve uma entrevista com o RH parte em portugues e parte em ingles e apos isso entrevista full em inglês com a gerencia + diretoria na mesma reuniao, o processo como um todo é bem rapido e a reuniao dura em media de 1 hora com role play ao final

Rápido e objetivo com 2 etapas, primeira com RH (entrevista + teste de raciocínio lógico e outro de personalidade) e depois entrevista com gerência (inclui um role play). Achei bastante objetivo, durou cerca de 4 semanas desde a primeira entrevista até offer letter. O que mais demorou foi o background check após envio de toda documentação.