Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empresas

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Moove

      Empresa activa

      Información
      Opiniones
      Sueldos y beneficios
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Opiniones sobre Moove | Ofertas de empleos en Moove | Sueldos en Moove | Beneficios en Moove
      Entrevistas de MooveEntrevistas para el puesto de Auxiliar Administrativo en MooveEntrevista de Moove


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empresas

      • Cuenta gratuita de empresa
      • Centro de empresas

      Información

      • Ayuda
      • Normas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de consentimiento de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Empleo
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. «Glassdoor», «Worklife Pro», «Bowls» y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información de primera mano.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista de Auxiliar Administrativo

      3 ago 2022
      Empleado anónimo
      Río de Janeiro
      Oferta aceptada
      Experiencia negativa
      Entrevista difícil

      Solicitud

      Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 2 meses. Acudí a una entrevista en Moove (Río de Janeiro) en jul 2022

      Entrevista

      Processo seletivo demorado sem retorno de resposta, um desrespeito com os candidatos. Onde no final a empresa faz a contratação por indicação do funcionário que ocupava a vaga ou seja uma panelinha, falta de ética e veracidade no requisitos de contratação externa uma perca de tempo se dedica a entrevista faz e no final a empresa não te contra ela prefere a indicação. Isso e uma total falta de respeito e falta de ética e moral. Pensei que fosse uma empresa seria com oportunidades externas

      Preguntas de entrevista [2]

      Pregunta 1

      Na Ilha do governo empresa moove não tem ética você perde tempo com entrevista e no final e uma panelinha a contratação e feita com base na indicação dos funcionários da empresa moove
      1 respuesta

      Pregunta 2

      Porque a Moove abre processo seletivo para vaga de emprego se não se no final a empresa escolhe a opção de uma indicação dos funcionários?
      1 respuesta
      avatar
      Respuesta de Moove
      3y
      Olá, sentimos pela experiência que você teve com o nosso processo de contratação. Na Moove para toda posição aberta trabalhamos com candidaturas externas, internas e por indicação de funcionários. Todos passam pelo mesmo processo seletivos que leva em consideração habilidades técnicas e comportamento aderente à cultura Moove. Buscamos constantemente realizar melhorias em nossos processos, inclusive com relação à velocidade e, o time responsável foi envolvido para aprimoramento dos pontos destacados por todos participantes.