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      Entrevista de Talent Management

      18 ene 2016
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin oferta
      Experiencia negativa
      Entrevista normal

      Solicitud

      Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 7 semanas. Acudí a una entrevista en ManpowerGroup

      Entrevista

      Long - 4 telephone interviews before the in person interview. Several phone interviews conducted in the process with three different people. The recruiter in Minneapolis was the "gate-keeper"; the hiring manager in the area was nice but not consistent with keeping commitments. Follow up and follow through was not what would be expected in the staffing industry.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      First question was to confirm the salary I had previously shared with the previous interviewer. It had been communicated incorrectly.
      Responder pregunta