Ir al contenidoIr al pie de página
  • Empleos
  • Empresas
  • Sueldos
  • Para empresas

      Impulsa tu carrera profesional

      Averigua cuánto podrías ganar, encuentra el empleo perfecto y comparte información sobre tu vida laboral y personal de forma anónima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      MCR

      Empresa activa

      Información
      Opiniones
      Sueldos y beneficios
      Empleos
      Entrevistas
      Entrevistas
      Búsquedas relacionadas: Opiniones sobre MCR | Ofertas de empleos en MCR | Sueldos en MCR | Beneficios en MCR
      Entrevistas de MCREntrevistas para el puesto de Director Capital Projects en MCREntrevista de MCR


      Glassdoor

      • Acerca de
      • Premios
      • Blog
      • Contacto

      Empresas

      • Cuenta gratuita de empresa
      • Centro de empresas

      Información

      • Ayuda
      • Normas
      • Condiciones de uso
      • Privacidad y opciones de anuncios
      • No vender ni compartir mi información
      • Herramienta de consentimiento de cookies

      Trabaja con nosotros

      • Anunciantes
      • Empleo
      Descargar aplicación

      • Buscar por:
      • Empresas
      • Empleos
      • Ubicaciones

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. «Glassdoor», «Worklife Pro», «Bowls» y sus logotipos son marcas comerciales registradas de Glassdoor LLC.

      Empresas seguidas

      Sigue a tus empresas favoritas para estar al tanto de las últimas oportunidades y disponer de información de primera mano.

      Búsquedas de empleo

      Recibe recomendaciones y actualizaciones personalizadas al iniciar tu búsqueda.

      Entrevista de Director Capital Projects

      1 oct 2025
      Candidato de entrevista anónimo
      New York, NY
      Sin oferta
      Experiencia negativa
      Entrevista fácil

      Solicitud

      Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 2 meses. Acudí a una entrevista en MCR (New York, NY) en jul 2025

      Entrevista

      Interview process felt disorganized with limited communication before, during, and after. I was invited to New York and met primarily with associates from other departments, which seemed intended to showcase culture. The takeaway was an expectation to burn the midnight oil with little work life balance. Compensation discussed was well below market for the role. On the day of, I received only five minutes with the direct hiring manager who scheduled the visit and was the only time I met with him in person. There was no reimbursement for travel. Despite multiple polite follow ups to HR and the hiring manager, I received no response. Several industry contacts independently advised caution about the company, which aligned with my experience. Overall, a disappointing process that did not reflect the professionalism I expect at this level.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      They focused almost entirely on culture fit rather than the substance of the role. The recurring question was some version of “Are you willing to be in the office five days a week and work in a very demanding environment where the CEO is hands on even with small tasks” with follow ups about comfort with long hours and rapid turnarounds.
      1 respuesta