De eersts primaire selectie gebeurd door HR. Indien dat goed bevonden wordt volgt een technisch interview door een teamlead / technisch persoon om te bekijken welke ervaring je hebt binnen de technologie waarvoor je gekozen hebt.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Heb je ervaring met multi-forest AD omgevingen, indien ja, welke tools gebruik je vandaag, heb je al consolidaties gedaan? Hoe zou je dat aanpakken?
Solicité el puesto a través de un captador. El proceso duró 1 día. Acudí a una entrevista en Inetum
Entrevista
De sollicitatieprocedure bestond uit een gesprek met HR, gevolgd door een gesprek met een developer die peilde naar technische kennis (op een heel algemeen niveau) van verschillende programmeertalen. Specifiek ging dit bij mij over Java en JavaScript.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Wat betekent consultancy volgens jou? Welke vormen ken je?
Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 1 semana. Acudí a una entrevista en Inetum (París) en ago 2023
Entrevista
L'entretien d'embauche est une étape capitale dans le processus de recrutement . Il a été rapide et fluide . J'ai eu un retour favorable dans une semaine et j'ai commencé ma mission dans deux semaines
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
À quoi ressemble votre journée de travail type dans votre ancien poste ?
Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 3 semanas. Acudí a una entrevista en Inetum
Entrevista
Premier échange sur Linked in, puis organisation d'un appel téléphonique avec le commercial.
Après cela, entretien avec le directeur (N+1)
Processus bouclé en 3semaines environ. Appel téléphonique par la RRH pour annoncer la proposition d'embauche !
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Décrire expérience la plus enrichissante du parcours,
Question sur sensibilité à la relation client, compétence primordiale en tant que consultant
Question sur les compétences informatiques afin de tester le niveau de connaissances