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      Entrevista de Human Resources Manager

      20 ene 2021
      Empleado anónimo
      Oferta aceptada
      Experiencia positiva
      Entrevista normal

      Solicitud

      Solicité el puesto a través de la escuela superior o la universidad. El proceso duró 1 día. Acudí a una entrevista en ITC en sept 2019

      Entrevista

      Group discussion, followed by two rounds of interview based on CV and behavioral questions. Both the rounds were very detailed. They mostly judge a person on whether they will make a good culture fit or not.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Tell us something about yourself?
      1 respuesta

      Otras opiniones sobre las entrevistas para el puesto de Human Resources Manager en ITC

      Entrevista de HR Manager

      29 may 2024
      Empleado anónimo
      Mumbai
      Oferta aceptada
      Experiencia neutra
      Entrevista difícil

      Solicitud

      Solicité el puesto a través de la escuela superior o la universidad. El proceso duró 1 día. Acudí a una entrevista en ITC (Mumbai) en feb 2022

      Entrevista

      3 Rounds of interviews - situational questions, family background focus. Analysis of biggest achievements, failures. Expectation on strong understanding of work and problem solving capabilities. Aptitude test is also there for new joiners

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Tell me something about yourself?
      1 respuesta

      Entrevista de HR Manager

      28 nov 2022
      Empleado anónimo
      Bengaluru
      Oferta aceptada
      Experiencia positiva
      Entrevista difícil

      Solicitud

      Solicité el puesto a través de una agencia de empleo. El proceso duró 2 semanas. Acudí a una entrevista en ITC (Bengaluru) en ago 2020

      Entrevista

      3 Rounds - 2 Technical, 1HR Online -1 In person -2 Overall very engaging & good experience. Panel members were very knowledgeable & supportive through out the process. Special thanks to HR team

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Role, Challenges, Reason for change, 2 Case Studies
      1 respuesta