Envié una solicitud electrónica. El proceso duró más de 1 semana. Acudí a una entrevista en Generali (Roma) en feb 2021
Entrevista
Il primo approccio è sulla piattaforma “ vision talent” , nel quale bisogna registrarsi e inserire il codice fornito dall’azienda, in seguito si apre una schermata di prova, in cui vengono fatte delle domande ( che alcune volte vengono fatte nel colloquio, anche se leggerne reinterpretate) di prova, con prova audio e video.
In genere si hanno una 20/25 secondi per leggere la domanda e 1 minuto per rispondere.
Preguntas de entrevista [2]
Pregunta 1
fai una breve presentazione di te stesso;
- racconta un tuo successo ( lavorativo e non)
- cosa sai sulla nostra azienda.
Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 5 días. Acudí a una entrevista en Generali (Bari) en oct 2022
Entrevista
dopo aver inviato domanda per partecipare all'iter selettivo, a distanza di 3 giorni sono stata contatta dalle risorse umane per fissare un primo colloquio presso la sede. Preliminarmente è stata richiesta la creazione di un account sul sito e la registrazione di una videopresentazione su VisioTalent.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
è stato un colloquio molto breve, mi è stato chiesto più nel dettaglio cosa faccio e perchè ho scelto di candidarmi per quella posizione
Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 2 meses. Acudí a una entrevista en Generali (Turín) en jul 2022
Entrevista
Colloquio suddiviso in 3 fasi.
Prima fase molto colloquiale. Secondo colloquio molto più tecnico e il terzo chiacchierata con il manager dell'agenzia.
Colloquio molto informale, è necessario però saper parlare in maniera corretta e chiara.
Envié una solicitud electrónica. Acudí a una entrevista en Generali
Entrevista
Sono stata contattata dalle HR telefonicamente, mi sono state poste domande di routine (per lo più di presentazione generale e perché avevo deciso di candidarmi per la posizione) il tutto è stato piuttosto breve. In seguito sono stata invitata ad colloquio di gruppo tramite piattaforma web.
