GT academy - Il processo di selezione è abbastanza lungo e intenso, composto da un primo test online self-made, successivamente si passa ad una prima call conoscitiva con un responsabile HR; a questo punto si passa alla fase successiva dei colloqui e test attitudinali. Se si viene ritenuti idonei un penultimo colloquio con altri candidati avrà luogo. Al termine, un ultimo colloquio con gli ingegneri di linea.