Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 4 semanas. Acudí a una entrevista en ENGIE (Río de Janeiro) en ago 2019
Entrevista
O processo seletivo para a vaga de estágio ocorreu em duas fases:
Primeiro foi uma dinâmica de grupo no qual havia uma atividade de interação em grupo e apresentação do currículo.
Na segunda fase foi a entrevista com os gestores, durou aproximadamente 40 minutos com questionamentos sobre o currículo, gostos pessoais e preferências de área de atuação
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Qual a área de atuação que você prefere atuar? Gestão ou Técnica?
A entrevista foi online e aconteceu de forma bem tranquila. As perguntas foram simples e focadas principalmente na escolha do curso além de buscando entender os motivos e interesses por trás da decisão sem pressão ou questionamentos mais técnicos ou aprofundados.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Onde você se vê daqui a 5 anos?
Por que você escolheu sua área de formação?
O que te motiva no trabalho?
Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 6 semanas. Acudí a una entrevista en ENGIE (Florianópolis, )
Entrevista
O processo seletivo poderia incluir etapas claramente detalhadas, com feedback estruturado em cada fase para garantir transparência. Além disso, relatórios periódicos sobre o desempenho do candidato ajudariam a manter a motivação e orientar melhorias.
Envié una solicitud electrónica. Acudí a una entrevista en ENGIE (Florianópolis, ) en jul 2024
Entrevista
Estranho, eles deixam o processo seletivo aberto por muito tempo e quando finalmente chamam, fazem uma entrevista em grupo com os outros candidatos, então, você e os outros responde exatamente as mesmas perguntas e podem ouvir as respostas dos outros, quem fica por ultimo tem a possibilidade de incorporar todas as outras respostas na sua.