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      Entrevista de Software Engineer

      12 feb 2018
      Candidato de entrevista anónimo
      New York, NY
      Sin oferta
      Experiencia negativa
      Entrevista fácil

      Solicitud

      Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 3 meses. Acudí a una entrevista en Datadog (New York, NY) en feb 2018

      Entrevista

      If I had to describe this process in one word, it would be "loooooong". I was first contacted by the recruiter there in the middle of November, and the process finally completed mid-February, having taken almost exactly THREE MONTHS. First, I had a phone call with the recruiter. Then (about an hour long) a technical phone screen with an engineer. Then they disappeared for about a week and a half, so I thought they were not going forward. Then I get an email from the recruiter, pretending that she sent me some "coding challenge" earlier, which she definitely did not. So, she sends it "again". It's a fairly involved task (not terribly complicated or anything, just a lot of details to spell out), I had to spend, maybe 4-5 hours on it in total. I send my solution back, and they disappear for another couple of weeks. Then, they come back again, and say they want to bring me in for an in-person interview ... two weeks from now. I kinda insist that I'd like it sooner, so, they move it a week up. I spent four hours in their office, meeting four different people (plus one "shadow"). Technical questions were rather trivial, nothing interesting to mention. They kept asking me BS stuff, like "describe your ideal team", or "tell us what you are proud of", so that I had to repeat the same thing at least three times. 4 days later (wow, that was fast for a change!), I get an email fro them, notifying me that they decided to pass. Overall, this wasn't a bad experience (aside from the fact that it was three months long), but I find it particularly rude and insulting, that they wouldn't share any feedback with me, or give me a reason for their decision. I mean, after investing a significant amount of my time into talking with them, and working on their riddles, I would expect the common courtesy of sharing their thoughts with me in the end. I am sure that when they make an offer, and the candidate rejects, they expect an explanation ... yet, when the sides are switched, they feel it's ok for them to just tell people to get lost. I am not being bitter for having been rejected. If I did get an offer, I would probably not have accepted it anyway (especially, not after reading the reviews on glassdoor). I was just surprised to find this sort of behavior, that I'd sooner expect from the "old school" places like Oracle or IBM, that I specifically try to avoid for this exact reason. Overall, not pleased at all. Should not have wasted my time with this guys.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Describe what you consider to be a good team
      Responder pregunta
      15

      Otras opiniones sobre las entrevistas para el puesto de Software Engineer en Datadog

      Entrevista de Software Engineer

      14 may 2026
      Candidato de entrevista anónimo
      París
      Sin oferta
      Experiencia negativa
      Entrevista normal

      Solicitud

      Acudí a una entrevista en Datadog (París)

      Entrevista

      One knowledge interview and one technical interview afterwards. Knowledge was fine. During the tech one, the interviewer was not listening. The problem was a standard one. Got rejected after second round.

      Preguntas de entrevista [1]

      Pregunta 1

      Knapsack problem with coins, solved via dynamic programming
      Responder pregunta

      Entrevista de Software Developer

      29 abr 2026
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin oferta
      Experiencia positiva
      Entrevista difícil

      Solicitud

      Acudí a una entrevista en Datadog

      Entrevista

      Screening RH, qui mentor durant le process, puis deux rounds, le deuxième avec 4 test différents. Bon feedback tout du long. C'est fluide et le RH est là pour aider à préparer les sujets.

      Entrevista de Software Engineer

      26 abr 2026
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin oferta
      Experiencia positiva
      Entrevista normal

      Solicitud

      Acudí a una entrevista en Datadog

      Entrevista

      El proceso constó de tres fases principales. Primero, apliqué online a un puesto de trabajo disponible. Posteriormente, pasé a una entrevista técnica de aproximadamente una hora, enfocada principalmente en el desarrollo, integración y securización de APIs. También discutimos estrategias de despliegue, monitorización y gestión de recursos en la nube utilizando el ecosistema de Azure. Por último, realizamos un ejercicio conversacional sobre buenas prácticas de código y arquitectura. Fue un proceso fluido y el equipo fue muy profesional.

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