The first call was mainly just a general introduction, making them to get to know you, first round is a more in-depth introduction and culture match, second round they assigned a small case to solve on my own and asked me to present it
Aanmelding ging via de officiële website. Direct op dezelfde dag een reactie van de recruiter ontvangen met een uitnodiging voor een intakegesprek. Uitnodiging/afwijzing voor een volgende gesprek binnen enkele werkdagen.
Solicité el puesto a través de un captador. El proceso duró 4 semanas. Acudí a una entrevista en Coolblue en dic 2017
Entrevista
It sounds good at the beginning, they talk a lot about company "culture", but is an unreliable company, they can make you leave everything, send u an offer, keep you on hold for weeks waiting for a flight ticket that never comes and and at they do not keep the word. It happened to me. In conclusion, do not trust in a company which is able to do this, word is important and keep it is critical.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
a lot of questions about culture but is a waste of time