Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 3 meses. Acudí a una entrevista en Capgemini Invent (München, Bavaria) en ene 2018
Entrevista
1 Telefoninterview mit Case im Vorhinein - sehr angenehm gewesen mit einem jüngeren Consultant
2 Gespräche: 1x mit dem Leiter des Career Move Programms und 1x mit einer Principal
Die Principal war das Paradebeispiel von einer unsympathischen Person. Sie hat sich während des Gesprächs mit anderen Dingen beschäftigt und sich dann beschwert, dass ich gewisse Dinge nicht gesagt hätte, obwohl sie einfach nicht zugehört hatte.
Bei einer T3 Beratung erwarte ich etwas mehr Mühe um Bewerber, sonst gerät man noch mehr ins Hintertreffen...
Entretiens OK. Mais aucun retour des RH après le dernier entretien. Malgré une relance par mail ET par appel téléphonique. J'ai rarement vu ça dans un processus d'entretien en cabinet de conseil.
Un entretien de fit rapide de prise de contact, un second entretien plus pratique avec des questions de mise en situation, un entretien avec un VP pour finaliser le processus
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Comment visualisez vous le processus de recueil du besoin client ?
Envié una solicitud electrónica. El proceso duró 2 semanas. Acudí a una entrevista en Capgemini Invent (Zúrich)
Entrevista
There were two interviews: one entry interview with a team member and one case study with the hiring manager. Both interviews were positive and professional. In the end, a rejection with an automated letter via HR, with no feedback, hence the negative review.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Many questions about previous experience, all relevant to the role.