Solicité el puesto a través de la recomendación de un empleado. El proceso duró 2 semanas. Acudí a una entrevista en CENOVA (París)
Entrevista
Processus rapide et réactif, sur un cycle court avec prise de décision rapide/efficace. Recrutement sur profil qui s'intègre à l'esprit du cabinet pour une collaboration sur le long terme.
