Colloquio molto lungo e strutturato con diverse fasi. Le prime 3/4 tecniche su una loro piattaforma e poi almeno 3 colloqui, ad iniziare da hr fino al manager del tuo team

Test lunghi da renoto e poi colloqui con hr con quiz logica e motivazione. La difficoltà sembra che devi saper rispondere a tutti i quiz di logica per poter passare anche se non c’entrano niente con la posizione per cui si sta applicando