Envié una solicitud electrónica. Acudí a una entrevista en Bayer
Entrevista
realizei por meio de uma agência de recrutamento. Teve alguns testes iniciais e, caso aprovado, ia para dinâmica em grupo. Na dinamica você utiliza o método SWOT e tinha uma pergunta em inglês no final. Em seguida, é um painel e a entrevista final.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Falar sobre você e cite um exemplo de trabalho em grupo (em inglês)
Foram muitas etapas, entrevista com rh depois uma dinâmica e no mesmo dia da dinâmica uma entrevista como gestor, todas as pessoas que fizeram a dinâmica fizeram o entrevista com gestor
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Como lidou com conflitos internos dentro da sua última atividade
O processo seletivo da Bayer é tercerizado e ocorre por meio da plataforma Cia de Talentos. Não é nada humanizado e também não conta com feedbacks após a aplicação, no fim das contas você não sabe o que deu errado com a sua aplicação ou o motivo de te descartarem
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
É solicitado que você preencha todos os campos referentes sobre o seu currículo e também faça testes psicológicos
Foram em 2 etapas, a primeira sendo uma entrevista com o RH. As entrevistas seguintes são com o gestor e tendem ser mais dificeis. O diferencial entre uma pessoa e outra acaba sendo muito importante