Gli HR manager sono stati molto attenti a confrontarsi con il candidato, informandolo adeguatamente sulla posizione e accertandosi che vi sia una vision condivisa sui valori. Dopo un primo colloquio, ho interagito anche con un manager "tecnico" per comprendere al meglio le specifiche della mansione e accertare le hard skill.

Colloquio gradevole, il personale dell' HR e i manager della business line molto cordiali e ti mettono a proprio agio. Pongono un po' di domande generali per testare la tua motivazione. Niente di che