Solicité el puesto a través de un captador. Acudí a una entrevista en ALTEN (París) en may 2017
Entrevista
Entretien de 1 heure. On nous explique comment fonctionne l'entreprise, on se présente et on voit comment on peut évoluer dans l'entreprise. Entretien classique.
C'est un peu l'usine où l'on recrute des consultants en masse mais ça reste classique dans ce type d'entreprise.
Premiere prise de contact RH (présentation générale de son profil) puis rencontre avec le manager puis le responsable de l'agence (pour les 2 c'est un échange sur ses expeiences et plus d'informations précises sur le parcours)
Mi ha chiamato HR mi ha fissato un colloquio in smart e mi hanno fatte domande del perchè scegliere questa posizione lavorativa e come mai voglio cambiare azienda sono stati molto cordiali
First screening and then no word… Have been screened “for the first time” for different vacancies and different people. The process is always the same and they seem to not have me in their registration. Poor organisation.
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Salary expectations, why should we hire you, etc. the regular questions
