Des + et des -: opiniones de empleados con el puesto de Empleado anónimo en IMI Precision Engineering

Nous apprécions vos commentaires et votre reconnaissance de nos efforts pour être continuellement innovants. L'amélioration continue est, en fait, un de nos principaux objectifs. Nous essayons d'adopter une approche d'amélioration continue en pensant non seulement à la façon dont nous concevons nos produits, mais aussi à nos processus organisationnels. Au cours de ce voyage, il y a encore beaucoup de domaines à améliorer. Nous continuerons à travailler sur des processus plus efficaces, plus clairs et plus structurés qui mettent tout le monde sur la même longueur d'onde. Le but est d'avoir une organisation plus unifiée, plutôt qu'une organisation où le travail est perçu comme bureaucratique. Une autre de nos priorités est d'être une organisation de personnes GREAT, comme nous disons chez 'IMI, avec une expérience unique et un enthousiasme pour l'ingénierie GREAT. Il est important pour nous que les membres de notre organisation et leurs idées soient entendus et que nous nourrissions l'esprit d'entreprise. Nous mettons davantage l'accent sur la croissance de nos employés et sur notre excellence managériale grâce à de nouvelles formations spécialisées. Si vous ne le percevez pas, n'hésitez pas à en discuter avec votre responsable, par exemple lors de votre Entretien Annuel ou semestriel. Des commentaires spécifiques pourraient aider à voir les choses sous un angle différent ! Nous sommes toujours ouverts à poursuivre cette conversation en personne si vous le souhaitez. Merci encore pour vos commentaires. IMI Precision Engineering HR, France