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      Entrevista de Talent Acquisition Manager

      19 ene 2026
      Candidato de entrevista anónimo
      Sin oferta
      Experiencia negativa
      Entrevista fácil

      Solicitud

      Envié una solicitud electrónica. Acudí a una entrevista en Legl en dic 2025

      Entrevista

      I interviewed for this role in December last year. I got through the first two stages with the TA Manager and Head of People. I was told that they were really keen on me and booked me in for a third interview where I was to give a presentation. After working on my presentation over the weekend, the interview had to be cancelled due to personal reasons on their end - no biggie. After waiting a month for next steps and being told they were keen on me, I was sent an email that I was unsuccessful due to particular reasons (which they would have known after the first two interviews). I spent time on my weekend putting together a presentation and didn't even get the opportunity to present it. Disgraceful way to treat people and indicative of a talent team that don't know what they're doing.