Consistió en dos meses aprox. Entrevista de RRHH, luego técnica y después con un mánager, fue muy claro todo el proceso siempre contestan. Luego de dos meses me llamaron telefónicamente para informarme de la propuesta...................................

Es un proceso presencial . Primero es una entrevista que puede ser grupal o individual , con las gente de recursos Humanos . Despues hay una segunda entrevista con algun referente del equipo para el que estas entrando . Y finalmente una entrevista en ingles.