No mês de fevereiro deste ano, participei de uma entrevista para Engenheiro de Software Java Sr. Infelizmente, não fui aprovado. Minha experiência com a entrevista técnica foi extremamente negativa, pois o gestor que conduziu a entrevista aparentava ter uma aparência inadequada para o ambiente profissional, com um cordão de ouro gigante e anéis exagerados. Além disso, os entrevistadores não demonstraram habilidade em fazer perguntas precisas sobre minha experiência e não aprofundaram em conhecimento técnico. Foi evidente que eles estavam buscando alguém com experiência prévia no mercado financeiro, mesmo que não fosse um requisito previsto na vaga. Recebi um feedback vago por parte da recrutadora, que afirmou que não apresentei conhecimento aprofundado em Java e Spring Boot, embora sejam tecnologias que eu trabalho diariamente. Em resumo, a falha não foi da minha parte, mas sim dos entrevistadores que não souberam conduzir uma entrevista técnica de forma adequada.