Solicité el puesto a través de una agencia de empleo. El proceso duró 3 meses. Acudí a una entrevista en Aprico Consultants (Namur) en nov 2018
Entrevista
Le processus de recrutement se passe en 4 étapes:
1) Test en ligne pour tester les connaissances de base
2) Entretien avec RH pour définir les attentes et présenter la manière de fonctioner
3) Entretien avec SME pour évaluer les compétences actuelles.
4) Proposition de l'offre