Opiniones sobre Orange

Ventajas

Conciliación de la vida profesional y personal de algunos trabajadores Beneficios Estabilidad Sector interesante Proyectos de TI diversos

Desventajas

Falta de confianza en los trabajadores Falta de autonomía de los trabajadores para tomar decisiones Los empleados tienen miedo a equivocarse Los errores pueden causar despido o mala reputación Conciliación nula de la vida laboral y profesional en los puestos directivos La buena conciliación de la vida laboral y personal en algunos puestos significa que los trabajadores no promocionan

Consejos para la Dirección

Por favor, haceos la vida más fácil, permitíos cometer errores y no castiguéis a los trabajadores por cometerlos, promoved la conciliación de la vida personal y profesional, reducid vuestras horas de trabajo, participad en actividades benéficas, ejercitad el cuerpo, practicad la conciencia plena y los hábitos saludables

Ventajas

No tener el jefe encima.

Desventajas

Trabajo de mucho riesgo, con mucha presión y poco remunerado.

Ventajas

Orange es una empresa innovadora y que piensa en sus empleados y clientes

Desventajas

Orange es una empresa muy jerárquica

Consejos para la Dirección

Agilizar los procesos

Ventajas

Beneficios sociales, flexibilidad y buenos compañeros

Desventajas

Mezcla métodos antiguos con métodos modernos como Agile, lo que es un problema. Cultura empresarial antigua, pero está cambiando.

Ventajas

Beneficios sociales Ambiente internacional abierto Muchas oportunidades para cambiar de trabajo

Desventajas

Puede que tu edad sea un problema La política de recursos humanos

Ventajas

Estabilidad, beneficios. Buen ambiente. Buenas oficinas.

Desventajas

Bajo salario. no se puede aspirar a hacer carrera profesional - Las posiciones directivas se dan a amigos, sin experiencia probada. - No valoran a sus empleados. - Estructura de roles desorganizada. - Normas cambiantes y caóticas. - Ninguna documentación - Muchas herramientas web con las que trabajar. Todas muy distintas, pero ninguna buena. - Muchas reuniones inútiles. - Mucho trabajo administrativo para... los ingenieros. Creo que trabajaba más de secretario que de ingeniero.

Consejos para la Dirección

Cuidar de los empleados, son la parte más valiosa de la empresa. Observar otras grandes compañías e intentar aprender cómo se organizan internamente.

Ventajas

La empresa tiene capacidad par invertir y su objetivo es mejorar su posición en el mercado y expandir el negocio. La estrategia global está siendo acertada. El mercado del negocio de consumo está creciendo rápido y el área tecnológica está mejorando paso a paso.

Desventajas

La cultura del cambio no se está consolidando en toda la dirección y toda la estructura del personal, por lo que siguen siendo conservadoras y lentas. La comunicación en el exterior no es tan buena como podría ser. No están aprovechando las posibilidades de Orange Francia en España, lo que añadiría valor y contribuiría al crecimiento del negocio de la empresa.

Consejos para la Dirección

Revisad las tácticas de implementación de estrategias, mejorad la comunicación exterior y estad pendientes de la dirección y el personal veteranos

Ventajas

Seguridad, beneficios sociales, gran salario comparado con la media española, posibilidades para desarrollar una carrera en el grupo Orange, empresa financieramente sólida, oficinas modernas.

Desventajas

Rotación de HC baja, especialmente en los niveles C y en los jefes de departamento. El mercado madura pero hay falta de innovación y se centra poco en la satisfacción del cliente.