Opiniones sobre FREE NOW

Ventajas

- gente fantástica de todo El mundo - Parece una gran familia - producto muy interesante para trabajar - Se Viven los valores Buen equilibrio entre El trabajo... y La vida privada.

Desventajas

- La empresa tiene beneficios desiguales en diferentes lugares - solo hay departamento de recursos humanos en Hamburgo - trayectoria profesional poco definida

Ventajas

Buena atmósfera, grandes proyectos y la posibilidad de aprender mucho realizando tareas diferentes.

Desventajas

Muchas horas, no hay muchas posibilidades de mejora dentro de la empresa; no se toman en consideración todas las oficinas a veces, solo las grandes.

Consejos para la Dirección

Todas las oficinas y los países deberían tener la misma importancia y las mismas prestaciones. Todos los trabajadores deberían tener las mismas posibilidades de mejora. La empresa necesita implementar planes para trabajadores para Europa, no para cada país. Todos los países son iguales, eso es lo que necesitamos si queremos ser la mejor empresa para los empleados, lo que se traducirá en más compromiso y... productividad. Está bien pensar que los mercados son diferentes, pero todos los empleados quieren desarrollarse en sus negocios y también a nivel personal. En este momento, la empresa no lo está teniendo en cuenta.

Ventajas

Muy buen espíritu de equipo Muchas oportunidades de implicarse en muchos proyectos diferentes Libertad: Su mentalidad es "mejor pedir perdón que permiso" Oficinas y tecnologías muy modernas (el último Macbook Pro) Comunicación clara de la dirección senior sobre nuestros planes de futuro

Desventajas

Debido al crecimiento que la empresa está experimentando actualmente, es difícil saber qué ocurre en cada departamento Sería bueno ofrecer más flexibilidad en cuanto a las opciones de trabajo desde casa

Ventajas

Big environment, nice relation with HQ, nice team

Desventajas

Bad middle management, poor promotion opportunities

Ventajas

- extreme growth enables you to run through a great journey and ever changing challenges - bright and competent peers - good team spirit in it

Desventajas

- at times lots of micromanagement - working unpaid over hours is the defacto standard (ofcourse this is not written nor asked) - no real business strategy on how to deal with bigger global competitors - toxic culture at times - not market competitive salaries (for most employees, obviously there’s exceptions)

Consejos para la Dirección

- pay market competetive - don’t try to import people from Africa because they want too see Europe and then try to pay them less tgen required for a bluecard - work on the culture

Ventajas

- A growing environment with lots of new teams and great potential to learn - Influence on the market and mobility of the future - Positive and fun atmosphere

Desventajas

- If you grow fast you sometimes lack in some key roles - The market changes quite fast, you have to open for change

Ventajas

- People are super nice and knowledgeable - There's a great sense of team spirit, even across the different tech hubs (Berlin, Hamburg and Barcelona) - The company is growing fast while being able to keep the original culture and there's plenty of opportunities to grow, with nice technical and product challenges

Desventajas

none that I can think of

Ventajas

Open feedback culture. Supervisors that actually care about you and help you grow professionally. Assistance for relocating employees from abroad and support to help them settle in germany. Frequent company events and social activities.

Desventajas

Nothing comes to mind except minor unimportant details.