Opiniones sobre Ericsson-Worldwide
Actualizado el 4 oct 2019
Se han encontrado 9132 opiniones.

«Grandes oportunidades para crecer»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Proyección profesional
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
RecomendablePerspectiva positivaValoración positiva director(a) gral.He trabajado como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide durante más de 8 años
Ventajas
Ericsson está muy comprometido a encontrar y fomentar el talento joven. Es una gran empresa para trabajar, que permite movilidad internacional.
Desventajas
Siendo una empresa grande, los cambios necesarios van más lentos de lo que deberían
Consejos para la Dirección
Reducid las líneas de servicio y haced de la transformación digital una prioridad global, ejecutada de forma global.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2019-05-11
«Opinión»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Proyección profesional
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
RecomendablePerspectiva positivaSin opinión sobre el(la) director(a) gral.He trabajado como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide durante más de 8 años
Ventajas
Es un gran sitio para trabajar.
Desventajas
Es muy difícil ascender.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2019-06-20
«Hay demasiada organización interna.»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Proyección profesional
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
RecomendablePerspectiva positivaValoración positiva director(a) gral.He trabajado como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide durante más de 8 años
Ventajas
Una buena conciliación de la vida laboral y la privada. La mayor parte del tiempo es un trabajo interesante.
Desventajas
Grandes intrigas internas. Es como en un concurso de belleza. Hay muchas divas.
Consejos para la Dirección
Tienen que mejorar la gestión del talento.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2018-11-07
«Jefe de operaciones de ventas»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Proyección profesional
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
RecomendablePerspectiva positivaValoración positiva director(a) gral.He trabajando como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide
Ventajas
Se te ofrece exposición internacional
Desventajas
Se puede mejorar el desarrollo profesional
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2018-10-09
«Editor»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrellaTrabajé como/a en Ericsson-Worldwide
Ventajas
La mejor empresa para la que he trabajado.
Desventajas
Los altos cargos a veces no son muy comprensivos, pero en general una buena experiencia.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2018-08-26
«Ingeniero de software»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Proyección profesional
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
RecomendablePerspectiva positivaValoración positiva director(a) gral.Trabajé como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide durante más de 3 años
Ventajas
El mejor entorno; el trabajo en equipo es bueno, por supuesto. El café está muy bueno también.
Desventajas
Lenguaje de programación C en Linux; familiares con conocimientos de TCP/IP y con conocimientos informáticos.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2018-08-17
«Ingeniero principal de software»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
No recomendablePerspectiva neutraSin opinión sobre el(la) director(a) gral.Trabajé como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide durante más de 8 años
Ventajas
Ofrecen un buen equilibrio entre vida laboral y personal.
Desventajas
La remuneración salarial no es muy competitiva. La gestión de producto no funciona bien con los equipos de desarrollo. Gestión de sistemas solo se preocupa de competir con otras filiales de Ericsson.
Consejos para la Dirección
Dejad de preocuparos de como Ericsson Madrid se compara con otras filiales de Ericsson.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2018-08-27
«Operador de sala de control»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Proyección profesional
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
No recomendablePerspectiva neutraTrabajé como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide
Ventajas
Es fácil conseguir trabajo. Colegas Ticket Restaurant
Desventajas
Trabajo duro Trabajo malo por turnos. No hay vacaciones.
Consejos para la Dirección
Intentad ser fríos y darles solo lo necesario; no se preocupan demasiado por ti.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2018-08-07
«Empresa grande y antigua»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Proyección profesional
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
RecomendablePerspectiva neutraSin opinión sobre el(la) director(a) gral.He trabajado como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide durante más de 8 años
Ventajas
Trabajo a distancia, buen equilibrio entre la vida personal y la profesional. Proyectos 5G interesantes, la gran apuesta hoy en día; diría que la continuidad del negocio depende del éxito de la red de 5G.
Desventajas
Demasiadas capas en la gestión y procedimientos complicados. La fuga de cerebros en España está complicando el panorama para los recién llegados y para los que se quedan. No es difícil conseguir un ascenso, especialmente cuando hay tanta gente que se va de manera voluntaria; pero es imposible conseguir un aumento de sueldo. Los procedimientos anticuados son difíciles de cambiar.
Consejos para la Dirección
Incentivad a la gente para que se quede en la empresa; negociad con la gente que se va. Revisad vuestros niveles salariales.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2018-07-23
«Ingeniero de redes»
EstrellaEstrellaEstrellaEstrellaEstrella- Conciliación de la vida laboral y personal
- Cultura y valores
- Proyección profesional
- Remuneración y beneficios
- Dirección ejecutiva
RecomendablePerspectiva positivaValoración positiva director(a) gral.Trabajé como/a jornada completa en Ericsson-Worldwide durante más de 5 años
Ventajas
Hay un programa de formación y un plan de desarrollo de carrera. El teletrabajo es una opción para los empleados.
Desventajas
La promoción interna y los planes de reconocimiento son débiles e ineficaces. Hay una gran desigualdad salarial entre empleados del mismo perfil realizando la misma activad y teniendo las mismas responsabilidades.
Consejos para la Dirección
Es necesario un plan interno de promoción consolidado (compensación salarial) y un plan de contención del talento.
Traducido del inglésMostrar originalEricsson-Worldwide2018-06-30

