Opiniones sobre AstraZeneca

Actualizado el 6 ago 2020

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4.0
82%
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96%
Aprobación Dir. Gral.
AstraZeneca Executive Director, CEO Pascal Soriot
Pascal Soriot
1.087 valoraciones
  1. «Un excelente lugar para trabajar»

    5.0
    • Conciliación de la vida laboral y personal
    • Cultura y valores
    • Proyección profesional
    • Remuneración y beneficios
    • Dirección ejecutiva
    Empleado actual - Delegado de visita médica en Badajoz
    Recomendable
    Perspectiva positiva
    Valoración positiva director(a) gral.

    Trabajo en AstraZeneca (jornada completa)

    Ventajas

    Es una empresa investigadora e innovadora que lucha a partes iguales por el bienestar de sus empleados y los pacientes a los que puede llegar con sus productos.

    Desventajas

    Las propias de la industria farmacéutica, pero ninguna en particular.

  2. «Encuesta»

    3.0
    Empleado actual - Sales Representative en Madrid
    Recomendable
    Perspectiva neutra
    Sin opinión sobre el(la) director(a) gral.

    Trabajo en AstraZeneca desde hace menos de un año (jornada completa)

    Ventajas

    Tiene muy buen ambiente de trabajo y buena remuneración salarial.

    Desventajas

    Es difícil obtener un ascenso laboral en poco tiempo.


  3. «Buena empresa para trabajar»

    5.0
    • Conciliación de la vida laboral y personal
    • Cultura y valores
    • Proyección profesional
    • Remuneración y beneficios
    • Dirección ejecutiva
    Empleado actual - Técnico de Recursos Humanos en Madrid
    Recomendable
    Perspectiva positiva
    Valoración positiva director(a) gral.

    Trabajo en AstraZeneca (jornada completa)

    Ventajas

    Tiene de los mejores convenios colectivos.

    Desventajas

    Cargas de trabajo muy elevadas.

  4. «Bigpharma en plena expansión puntera en Investigacion»

    5.0
    Exempleado - MSL 

    Trabajé en AstraZeneca (jornada completa)

    Ventajas

    Es una de las compañías Farmacéuticas más importantes a nivel mundial,con un pipeline muy interesante.

    Desventajas

    Poder trabajar en un proyecto ilusionante que me permita poder colaborar en la introducción de nuevas moléculas novedosas e innovadoras.

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  5. «Excelente empresa»

    5.0
    • Conciliación de la vida laboral y personal
    • Cultura y valores
    • Proyección profesional
    • Remuneración y beneficios
    • Dirección ejecutiva
    Empleado actual - Líder De Atracción De Talento en Ciudad de México
    Recomendable
    Perspectiva positiva
    Valoración positiva director(a) gral.

    Trabajo en AstraZeneca (jornada completa)

    Ventajas

    Tiene buenas prestaciones Se preocupan siempre por sus empleados Los procesos estan muy automatizados lo que hace más fácil el trabajo y se busca casa vez trabajar con mayor tecnología y estar siempre a la vanguardia

    Desventajas

    El equipo de HRBP no es un vínculo entre el empleado y su director, está solo del lado del jefe. No hay tanto apoyo de crecimiento interno a nivel gerencia

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  6. «Excelente empresa»

    5.0
    • Conciliación de la vida laboral y personal
    • Cultura y valores
    • Proyección profesional
    • Remuneración y beneficios
    • Dirección ejecutiva
    Exempleado - Systems Engineer en Guadalajara, Jalisco
    Recomendable
    Perspectiva positiva

    Trabajé en AstraZeneca (jornada completa)

    Ventajas

    Dan mucho training, excelente ambiente

    Desventajas

    la ubicacion de la empresa

  7. «Muy buena experiencia»

    5.0
    • Conciliación de la vida laboral y personal
    • Cultura y valores
    • Proyección profesional
    • Remuneración y beneficios
    • Dirección ejecutiva
    Exempleado - Asesor De Recursos Humanos RRHH en Buenos Aires
    Recomendable
    Perspectiva neutra
    Sin opinión sobre el(la) director(a) gral.

    Trabajé en AstraZeneca (jornada completa)

    Ventajas

    grandes beneficios, buen clima de trabajo, oportunidades de crecimiento.

    Desventajas

    estructura patrialcal en argentina, lideredes inmaduros en algunos casos

  8. «Great Place Work»

    5.0
    • Conciliación de la vida laboral y personal
    • Cultura y valores
    • Proyección profesional
    • Remuneración y beneficios
    • Dirección ejecutiva
    Empleado actual - Empleado anónimo en Guadalajara, Jalisco
    Recomendable
    Perspectiva positiva

    Trabajo en AstraZeneca desde hace más de 3 años (jornada completa)

    Ventajas

    •Sueldos y Paquete de prestaciones competitivos . •Es una gran empresa para trabajar. •Empresa estable y es una organización de trabajo estructurado. •Oportunidades de capacitación y existe sistema definido de evaluación de desempeño. • Balance de Vida y Trabajo •Oportunidad de Desarrollo a nivel nacional e internacional • Empresa Global, esto ayuda interactuar con diferentes culturas • Ambiente muy tranquilo para trabajar • Es una empresa Innovadora en la tecnología • El giro es muy noble porque se busca ayudar a muchos pacientes, con el desarrollo de medicamentos • Planes de crecimiento establecidos.

    Desventajas

    •Es una empresa a nivel global y a veces la decisiones toma más tiempo

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  9. «Orgulloso de trabajar en una gran compañía!»

    5.0
    • Conciliación de la vida laboral y personal
    • Cultura y valores
    • Proyección profesional
    • Remuneración y beneficios
    • Dirección ejecutiva
    Empleado actual - HRBP en Ciudad de México
    Recomendable
    Perspectiva positiva

    Trabajo en AstraZeneca desde hace más de un año (jornada completa)

    Ventajas

    AZ es una gran compañía para hacer una gran carrera profesional, sus valores son parte de mis valores, así mismo sus iniciativas de Inclusión y Diversidad son extraordinarias.

    Desventajas

    No tengo comentarios negativos de la organización.

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  10. «Buena empresa»

    4.0
    • Conciliación de la vida laboral y personal
    • Cultura y valores
    • Proyección profesional
    • Remuneración y beneficios
    • Dirección ejecutiva
    Empleado actual - Sr Brand Manager en Ciudad de México
    Recomendable
    Perspectiva positiva
    Valoración positiva director(a) gral.

    Trabajo en AstraZeneca (jornada completa)

    Ventajas

    Colaboradores comprometidos que trabajan en equipo Flex Time

    Desventajas

    Procesos largos y con gaps

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