Solicité el puesto por otro medio. El proceso duró 1 semana. Acudí a una entrevista en GOintegro (Buenos Aires) en may 2015
Entrevista
Se estila una entrevista con RRHH, el gerente del area y finalmente el COO o CEO dependiendo el area. Son entrevistas descontracturadas, donde se evalua tecnicamente y las habilidades interpersonales del postulante
Preguntas de entrevista [1]
Pregunta 1
Que conoces de la empresa? Que sabes del rubro? Experiencia laboral anteriores? ejemplos de situaciones de conflicto que resolviste. Que te motiva a cambiar de puesto
