Compara Healthpeak Properties con Betenbough Homes

Descubre las diferencias entre trabajar en Healthpeak Properties o en Betenbough Homes respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Healthpeak Properties y en Betenbough Homes. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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Sueldos

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Valoraciones de empleados

Healthpeak Properties ha obtenido una mayor puntuación en 1 área: Aprobación director(a) gral..
Betenbough Homes ha obtenido una mayor puntuación en 7 áreas: Valoración general, Cultura y valores, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Proyección profesional, Recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Ambas han obtenido la misma puntuación en 2 áreas: Diversidad e inclusión y Remuneración y beneficios.
Valoración general
3,8
Información basada en 35 opiniones
3,8
Información basada en 35 opiniones
3,8
Cultura y valores
3,8
Cultura y valores
3,9
Diversidad e inclusión
3,9
Diversidad e inclusión
3,5
Conciliación de la vida laboral y personal
3,5
Conciliación de la vida laboral y personal
3,7
Dirección ejecutiva
3,7
Dirección ejecutiva
4,3
Remuneración y beneficios
4,3
Remuneración y beneficios
3,2
Proyección profesional
3,2
Proyección profesional
Percepción de los empleados
Director(a) general Scott M. Brinker  de Healthpeak Properties
100%Aprobación director(a) gral.
Scott M. Brinker
Director(a) general Scott M. Brinker  de Healthpeak Properties
100%Aprobación director(a) gral.
Scott M. Brinker
66%
66%Recomendaría a un amigo
66%
66%Recomendaría a un amigo
76%
76%Perspectiva positiva de la empresa
76%
76%Perspectiva positiva de la empresa
Valoración general
4,3
Información basada en 37 opiniones
4,3
Información basada en 37 opiniones
4,6
Cultura y valores
Valoración más alta
4,6
Más alta
Cultura y valores
3,9
Diversidad e inclusión
3,9
Diversidad e inclusión
4,5
Conciliación de la vida laboral y personal
Valoración más alta
4,5
Más alta
Conciliación de la vida laboral y personal
4,2
Dirección ejecutiva
Valoración más alta
4,2
Más alta
Dirección ejecutiva
4,3
Remuneración y beneficios
4,3
Remuneración y beneficios
4,3
Proyección profesional
Valoración más alta
4,3
Más alta
Proyección profesional
Percepción de los empleados
Director(a) general Cal Zant de Betenbough Homes
86%Aprobación director(a) gral.
Cal Zant
Director(a) general Cal Zant de Betenbough Homes
86%Aprobación director(a) gral.
Cal Zant
83%
83%Recomendaría a un amigo
Los empleados de Betenbough Homes valoraron la categoría Recomendaría a un amigo con 17% puntos más que los empleados de Healthpeak Properties.
83%
83%Recomendaría a un amigo
91%
91%Perspectiva positiva de la empresa
Los empleados de Betenbough Homes valoraron la categoría Perspectiva positiva de la empresa con 15% puntos más que los empleados de Healthpeak Properties.
91%
91%Perspectiva positiva de la empresa

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